教师想要获得编制，通常需要经过以下几个步骤：
取得教师资格证
教师资格证是成为教师的必要条件，需要通过相关考试获得。考试内容通常包括教育学、教育心理学、普通话测试等。
参加教师招聘考试
教师招聘考试（简称“考编”）是获取编制的主要途径。各地级市或省直单位会组织统一考试，包括笔试和面试等环节。考试内容通常涉及教育公共基础、专业知识、职业能力测试等。
参加事业单位招聘考试
事业单位招聘考试也是获取编制的途径之一，分为省属和市属两种。考试内容通常包括《公共基础知识》和《职业能力测试》。
参加特岗教师考试
特岗教师是为解决农村基层教师紧缺问题而设立的，通过公开招聘高校毕业生到中西部地区农村学校任教。特岗教师服务期一般为3年，服务期满后考核合格即可转为当地在编教师。
参加三支一扶考试
三支一扶中的支教岗位也是教师获取编制的途径之一。支教岗通常要求具有相关学科的教师资格证，服务期一般为2年，服务期满后通过考核可转为编制教师。
在职教师转编制
对于已经在编的教师，可以通过职称晋升、评优评先等途径获得编制内的晋升，或者通过急需紧缺人才引进等方式转为编制教师。
建议
提前规划：了解当地的教育政策和招聘信息，提前准备考试和面试。
系统复习：针对教师招聘考试的内容进行系统复习，特别是教育公共基础、学科知识和面试技巧。
关注政策：关注当地人社部门或教育部门的招聘信息，及时报名并参加考试。
提升素质：除了专业知识和技能外，个人素质也非常重要，包括沟通能力和教育教学能力。
通过以上步骤和途径，教师可以逐步获得编制，实现稳定的职业发展。
