100次浏览 发布时间：2025-01-18 15:42:06
在职场中，"干多少拿多少"和"拿多少钱干多少事"是两种不同的薪酬观念和工作态度。以下是这两种观念的解释：
强调的是根据实际完成的工作量来获得相应的报酬。
这种观念鼓励员工专注于完成手头的工作，追求高效和质量。
员工可能会因为工作量的增加而感到压力，但这也可能带来更高的收入。
意味着员工期望根据他们被支付的薪酬来决定他们愿意投入工作的程度。
这种观念可能使得员工不愿意承担超出薪酬范围的工作量。
如果员工感觉薪酬与工作量不匹配，他们可能会感到不满。
在实际操作中，这两种观念都有其合理之处，但关键在于找到一种平衡，既能激励员工努力工作，又能确保他们感到被公平对待。雇主和员工之间应该通过沟通和协商，达成一个双方都能接受的薪酬和工作量安排。
安踏集团超千名校招生入职 2030年将吸纳超10万名年轻人才
日前，安踏集团2025届校招生正式入职，来自全国各地超千名应届毕业生加入安踏集团大家庭。这群新生力量将在集团及旗下多个品牌的商品、零售、供应链、职能等多品牌、全价值链的岗位上开启职业发展新篇章。沉浸体验+项目实践 开启职业新篇早在7月正式入职前，安踏集团就为2025届校招生提供了前置培训以及实习机会
6月25日，东丽区企业华利集团组织员工开展消防逃生、灭火、触电应急处置演练，全方位提升员工应急技能。逃生演练现场，随着警报响起，办公楼内所有员工紧捂口鼻按照逃生路线有序撤离。灭火实操演练环节，员工在消防专员指导下，迅速有效扑灭火源。触电应急处置演练高度还原了电气作业中的突发险情，模拟工作人员意外触电
鲁网6月10日讯为加强消防安全管理，提升员工应对火灾等突发事件的应急处置能力，建行临沂分行羲之支行于近期组织开展消防应急演练。此次模拟演练的主要内容为营业场所突发火情，围绕火警报警、人员疏散、初期火灾扑救、灭火器使用等环节展开。演练过程中，全体员工分工明确、响应迅速，严格按照预案操作，成功完成了各项
高管与女员工楼梯接吻被辞退！二审判决反转：112万年薪照发↗
“办公室恋情”一直是职场中备受关注的话题此前就发生过这样一起案例：某公司高管与同事在楼梯间接吻公司以违反员工手册为由将其开除双方各执一词，最终闹上法庭高管与同事在楼梯内接吻被辞退一审二审判决截然不同林某是某集装箱公司生产总监。某日与公司员工史某某在楼梯内搂抱亲吻，被公司发现。公司认为林某在公司内对他
文｜迈点近日，一则女子“假过敏”住遍十几家酒店要求退房免单的新闻在业内引发热议。该女子利用自己的过敏体质，反复在退房前抓挠皮肤、制造红疹，再以“酒店卫生不达标”为由向商家索赔。在一个多月里，她几乎没花钱就住遍了多个城市。更讽刺的是，为了逃避责任，她还多次检索“消费纠纷”“维权流程”等关键词，试图构
封面新闻记者 孟梅在5月7日召开的2025联想创新科技大会（Tech World），联想集团董事长兼CEO杨元庆聘请了首位硅基员工 “联想乐享壹号”机器人。这位特殊的“员工”是首款搭载联想乐享超级智能体的机器人，成为一个“有脑子”的机器人。它不仅现场表演了一套太极拳，还对联想的各项业务了如指掌。联想
IBM CEO克里希纳北京时间5月7日，据《华尔街日报》报道，IBM CEO阿维德·克里希纳(Arvind Krishna)周一表示，公司已经使用AI，特别是AI智能体，取代了几百名人力资源员工的工作。不过，这也促使公司招聘了更多程序员和销售人员。目前，各大企业正在梳理AI及AI智能体对劳动力结构的
今年是国家安全法颁布施行10周年。4月25日，江苏银行盐城分行人力资源部党支部、盐都支行党支部一同走进江苏中贵重工集团有限公司，向企业员工普及总体国家安全观的核心理念。江苏银行盐都支行支部党员结合具体案例，向企业员工们详细介绍了国家安全领域近年来取得的历史性成就，以及维护国家安全的重要性和紧迫性，通
