当公司面临倒闭时，以下是一些关键步骤和注意事项：
成立清算组
公司应当在解散事由出现之日起十五日内成立清算组，开始清算工作。
清算组由股东组成（有限责任公司），或者由董事或股东大会确定的人员组成（股份有限公司）。
清理公司财产
清算组需清理公司财产，编制资产负债表和财产清单。
清算组应通知和公告债权人，以便他们申报债权。
破产财产清算
清算组进行破产财产的清算，并制定清算方案。
清算方案需报股东会、股东大会或人民法院确认。
分配破产财产
破产财产分配方案经人民法院裁定认可后，由管理人执行。
管理人按照破产财产分配方案实施多次分配的，应当公告本次分配的财产额和债权额。
管理人在最后分配完结后，应当及时向人民法院提交破产财产分配报告，并提请人民法院裁定终结破产程序。
注销公司
清算完毕后，公司需进行工商注销登记。
注销工作包括：社保账号、国地税、报纸公示、工商局备案、银行基本户、许可证等。
处理员工权益
公司应向劳动者支付经济补偿金，补偿金额根据劳动者在本单位工作的年限决定。
劳动者应办理离职手续，包括工作交接、工资结算、保险清算、档案和社会保险关系转移手续等。
债权人权益
债权人应要求破产财产清偿，未得到清偿的债权不再进行清偿。
债权人可以向清算组申报债权，并在清算过程中维护自己的权益。
法律责任
公司倒闭后，其法定代表人或主要负责人可能面临法律责任，如恶意欠薪罪。
劳动者可以向公安机关报警，或通过劳动仲裁和诉讼途径维权。
心理调整
面对公司倒闭，员工应调整心态，积极寻找新工作机会。
吸取教训，提升自身技能，增强职场竞争力。
通过以上步骤，可以尽可能减少公司倒闭带来的损失，并保障员工和债权人的合法权益。建议在公司出现倒闭迹象时，员工和债权人应尽早采取行动，了解自己的权益并采取相应措施。
