诫勉期是多久

2025-01-17 17:43:36

诫勉期一般为 6个月，具体规定如下：谈话诫勉：根据掌握的情况和工作需要，对干部存在的问题采取谈话的方式提出批评告诫，要求其改正。谈话诫勉没有明确的有效期，一般根据对象的工作表现和行为来决定，但不会超过六个月。书面诫勉：对干部存在比较严重的问题，或经谈话诫勉3个月内仍没有明显改进的，应予以书面诫勉。书