为切实将工会职业技能培训成果转化为就业实效，助力职工学员“毕业即就业”，7月24日，由大连市沙河口区总工会、区妇联主办，沙河口区现代家庭服务业协会承办，辽宁辽联会管理咨询有限公司及大连红叶职业培训学校协办的“工会送岗位 乐聘沙河口”家政服务业育婴师专场招聘会在区总工会职工服务中心举行。
本次招聘会是大连市沙河口区总工会倾力打造的“学—考—用—精”职工职业能力发展闭环链条上的关键一环，更是工会奋力书写“稳就业、保民生”答卷上的精彩一笔。本次招聘会中，大连市沙河口区总工会积极探索创新路径：一是首次联动沙河口区总工会育婴员技能培训课。在完成18学时的系统学习后，学员们掌握了婴幼儿生长发育规律、营养与科学喂养知识、日常护理技巧、常见疾病识别与应急处理、安全防护要点等理论知识与实操技巧。结业学员与优质企业面对面，真正实现“结业即就业、上岗即上手”的无缝对接。二是打破传统招聘地理局限，通过“职工之家”APP进行直播带岗，将“云端”与“实地”相结合，区内5家优秀家政服务企业齐聚直播间，40余个优质岗位虚位以待，最终7名职工达成就业意向。
当今家政服务市场存在“找活难”和“找人难”的双重困境。大连市沙河口区总工会聚焦主责主业，充分发挥工会在促进高质量充分就业和优化人力资源流动配置中的积极作用。以本次线上招聘会为平台，为企业与职工精准对接就业需求。下一步，大连市沙河口区总工会将继续深化“学—考—用—精”职工职业能力发展闭环链条，以技能“造血”、竞赛“选才”、招聘“筑渠”等实招真招，打好就业保障“组合拳”。（工人日报客户端记者刘旭 通讯员蔡雨杉）
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